e-mail: olimpiadykrakow@o2.pl

Stowarzyszenie nosi nazwę: Olimpiady Specjalne Polska, w kontaktach międzynarodowych używa także nazwy Special Olympics Poland, zwane dalej Stowarzyszeniem, które na podstawie obowiązującego prawa jest zarejestrowane oraz posiada osobowość prawną.
1. Stowarzyszenie jest organizacją masową o charakterze społecznym, działa na rzecz osób z niepełnosprawnością intelektualną i ich rodzin oraz pozostałych członków.
2. Działalność swą Stowarzyszenie opiera w zasadzie na pracy społecznej ogółu członków oraz wolontariuszy.
3. Do realizacji zadań statutowych Stowarzyszenie może zatrudniać osoby na podstawie obowiązujących przepisów.
4. Stowarzyszenie zrzesza swych członków w organizacjach terenowych wymienionych w § 4. ust. 1.
5. Wszystkie rodzaje działalności wykonywane są przez Stowarzyszenie nieodpłatnie lub odpłatnie, zgodnie z Ustawą o Działalności Pożytku Publicznego i o Wolontariacie z dnia 24 kwietnia 2003 r. (Dz. U. 96 poz. 873). Odpłatną działalność Stowarzyszenie może prowadzić w zakresie :
a) Organizowanie turnusów rehabilitacyjnych, obozów sportowych oraz wypoczynku;
b) Upowszechnianie, organizowanie i prowadzenie różnego rodzaju kursów, szkoleń, konferencji, seminariów wynikających ze statutowych potrzeb Stowarzyszenia.

Terenem działalności Stowarzyszenia jest obszar Rzeczypospolitej Polskiej.
Siedzibą władz naczelnych Stowarzyszenia jest miasto stołeczne Warszawa.

1. Stowarzyszenie posiada prawo powoływania na terenie całego kraju Oddziałów Regionalnych, które mogą posiadać osobowość prawną, a także organizacji terenowych na zasadach określonych w regulaminach zatwierdzonych przez Komitet Krajowy Stowarzyszenia.
2. Organizacjami terenowymi Stowarzyszenia są Sekcje.
3. Powołane Oddziały Regionalne powinny być zgłoszone właściwemu organowi administracji państwowej.
Stowarzyszenie może być członkiem innych organizacji krajowych, zagranicznych i międzynarodowych o tym samym lub podobnym profilu działania.

Stowarzyszenie ma prawo używania pieczęci, znaków, odznak, barw itp. zgodnie z obowiązującymi przepisami.

Celem Stowarzyszenia jest:
1. Upowszechnianie kultury fizycznej i sportu osób z niepełnosprawnością intelektualną przez:
1.1. popularyzację, uczestnictwo, rozwój i organizację sportu, rekreacji, rehabilitacji ruchowej, turystyki i innych form mających wpływ na doskonalenie sprawności fizycznej i psychofizycznej dzieci i dorosłych z niepełnosprawnością intelektualną, jak również ich rodzin, o charakterze krajowym i międzynarodowym.
2. realizacja misji, celów i głównych założeń ruchu Special Olympics;
3. reprezentowanie sportu polskiego dla osób z niepełnosprawnością intelektualną w kontaktach z Narodowymi Programami Olimpiad Specjalnych oraz Special Olympics Inc.;
4. zapewnienie udziału polskiej reprezentacji w europejskich i światowych igrzyskach Special Olympics oraz innych imprezach tej organizacji poza granicami kraju;
5. pozyskiwanie środków na rzecz ruchu Olimpiad Specjalnych w Rzeczypospolitej Polskiej;
6. wszelkie działania na rzecz osób z niepełnosprawnością intelektualną, zmierzające do poprawy ich życia oraz oddziaływanie i pogłębianie świadomości społecznej, której celem jest szeroko pojęte poszanowanie osób z niepełnosprawnością intelektualną oraz ich integracja ze społeczeństwem;
7. pozyskiwanie i organizacja wolontariatu na rzecz wspierania i rozwijania działań statutowych
8. obejmowanie swoją działalnością również osób z niepełnosprawnością intelektualną poszkodowanych w wypadkach komunikacyjnych.
Stowarzyszenie realizuje swoje cele przez:
1. Organizowanie działalności sportowej dla osób z niepełnosprawnością intelektualną zgodnie z filozofią i zasadami międzynarodowego ruchu Special Olympics Inc. zgodnie z Oficjalnym Przepisami Ogólnymi Special Olympics i Oficjalnymi Przepisami Sportowymi Special Olympics i innymi wydanymi przez władze tego ruchu, o ile nie stoją w sprzeczności ze Statutem Stowarzyszenia i prawodawstwem RP,
2. Organizowanie działalności statutowej z osobami z niepełnosprawnością intelektualną w sekcjach Olimpiad Specjalnych tworzonych bezpośrednio przy:
- szkołach specjalnych,
- ośrodkach szkolno-wychowawczych
- domach pomocy społecznej,
- ośrodkach dziennego pobytu,
- ośrodkach wychowawczo-rehabilitacyjnych,
- spółdzielniach inwalidzkich,
- zakładach pracy chronionej
- warsztatach terapii zajęciowej,
- organizacjach rodzinnych,
- i innych.
1. Organizowanie oraz koordynowanie systemu współzawodnictwa sportowego szczebla regionalnego i centralnego;
2. Organizowanie turnusów rehabilitacyjnych, obozów sportowych oraz wypoczynku.
3. Współdziałanie z fundacjami, stowarzyszeniami i organizacjami krajowymi i zagranicznymi o podobnym profilu działania, a szczególnie z działającymi na rzecz osób z niepełnosprawnością intelektualną i ze środowiskami polonijnymi;
4. Uczestniczenie w pracach europejskiego i światowego ruchu Olimpiad Specjalnych;
5. Wydawanie i propagowanie materiałów informacyjno – szkoleniowych i propagandowych;
6. Upowszechnianie, organizowanie i prowadzenie różnego rodzaju kursów, szkoleń, konferencji, seminariów wynikających ze statutowych potrzeb Stowarzyszenia;
7. Przygotowanie i zabezpieczanie kadry instruktorskiej dla potrzeb organizowanych zajęć, zawodów, imprez, itp.;
8. Pozyskiwanie, szkolenie i organizacja struktur wolontariatu dla potrzeb działalności statutowej;
9. Inicjowanie, popieranie i organizowanie oraz współudział w pracach naukowo – badawczych na rzecz osób z niepełnosprawnych intelektualnie w zakresie kultury fizycznej, turystyki i zdrowia;
10. Organizowanie i prowadzenie działalności gospodarczej w rozmiarach służących realizacji celów statutowych;
11. Ścisłe współdziałanie z rodzicami dzieci z niepełnosprawnością intelektualną oraz organizacjami ich reprezentującymi;
12. Podejmowanie innych działań mających wpływ na rozwój kultury fizycznej i rozwój psychofizyczny osób z niepełnosprawnością intelektualną i ich integrację z całym społeczeństwem oraz niesienie pomocy tym osobom, ich rodzinom i opiekunom oraz członkom Stowarzyszenia;
13. Realizowanie zlecanych przez organy państwowe i samorządowe zadań publicznych w zakresie kultury fizycznej, sportu, rehabilitacji i turystyki, promocji i organizacji wolontariatu, oraz innych działań publicznych związanych z celami statutowymi.
13.1. Zapewnienie rzetelnego i prawidłowego gospodarowania pozyskanymi środkami oraz zgodnego z przepisami prawa i wymogami zleceniodawców ich rozliczania.

Członkowie Stowarzyszenia dzielą się na:
- członków zwyczajnych,
- zawodników
- partnerów-zawodników
- członków wspierających,
- członków honorowych.
1. Członkiem zwyczajnym może być każda osoba fizyczna, posiadająca pełną zdolność do czynności prawnych, która pragnie wnieść wkład pracy społecznej w urzeczywistnienie celów Stowarzyszenia i złoży pisemną deklarację o przystąpieniu do Stowarzyszenia.
2. Przyjmowanie i skreślanie z listy członków zwyczajnych następuje w drodze uchwały podjętej przez Komitet Krajowy lub Komitet Regionalny.
1. Zawodnikiem może być każda osoba z niepełnosprawnością intelektualną, która wyrazi chęć przystąpienia do stowarzyszenia poprzez złożenie deklaracji; w jej imieniu złożyć ją może rodzic albo opiekun prawny
2. Przyjmowanie i skreślanie z listy zawodników następuje w drodze uchwały podjętej przez Komitet Krajowy lub Komitet Regionalny.
1. Partnerem-Zawodnikiem może być każda osoba w normie intelektualnej, która wyrazi chęć przystąpienia do stowarzyszenia poprzez złożenie deklaracji; w jej imieniu złożyć ją może rodzic albo opiekun prawny
2. Przyjmowanie i skreślanie z listy partnerów-zawodników następuje w drodze uchwały podjętej przez Komitet Krajowy lub Komitet Regionalny.
Członkiem wspierającym Stowarzyszenie może być osoba fizyczna lub osoba prawna zainteresowana jego merytoryczną działalnością przyjęta na podstawie pisemnej deklaracji i przekazująca zadeklarowane wsparcie w formie finansowej lub rzeczowej.
Postanowienie § 10 ust. 2 stosuje się odpowiednio.
Członkiem honorowym, w tym Prezesem honorowym, może być osoba fizyczna będąca Członkiem Stowarzyszenia, szczególnie zasłużona w urzeczywistnianiu jego celów.
Godność członka honorowego oraz Prezesa honorowego nadawana jest na podstawie uchwały Krajowego Zjazdu Stowarzyszenia z własnej inicjatywy lub na wniosek Komitetu Krajowego
Członek zwyczajny ma prawo do:
1.1. czynnego i biernego prawa wyborczego do władz Stowarzyszenia;
1.2. uczestniczenia w zjazdach, naradach, konferencjach oraz innych akcjach organizowanych dla realizowania statutowych celów Stowarzyszenia na zasadach określonych przez Komitet Krajowy albo Komitet Regionalny;
1.3. zgłaszania wniosków dotyczących działalności Stowarzyszenia;
1.4. uczestnictwa w zajęciach, zawodach, imprezach organizowanych przez Stowarzyszenie;
1.5. uczestnictwa w imprezach sportowych i innych organizowanych przez światowe władze Special Olympics lub inne narodowe Programy Special Olympics na zasadach określonych przez Komitet Krajowy;
1.6. korzystania z pomocy i urządzeń Stowarzyszenia na zasadach określonych przez władze Stowarzyszenia.
Członkom wspierającym przysługują te same prawa co członkom zwyczajnym za wyjątkiem czynnego i biernego prawa wyborczego.
1. Zawodnik ma prawo do:
1.1. zgłaszania wniosków dotyczących działalności Stowarzyszenia;
1.2. uczestnictwa w zajęciach, zawodach, imprezach organizowanych przez Stowarzyszenie;
1.1. uczestnictwa w imprezach sportowych i innych organizowanych przez światowe władze Special Olympics lub inne narodowe Programy Special Olympics na zasadach określonych przez Komitet Krajowy;
1.2. korzystania z pomocy i urządzeń Stowarzyszenia na zasadach określonych przez władze Stowarzyszenia.
2. Każdy zawodnik spełniający wymagania § 10 pkt. 1 może być członkiem zwyczajnym.
1. Partner-Zawodnik ma prawo do:
1.1. zgłaszania wniosków dotyczących działalności Stowarzyszenia;
1.2. uczestnictwa w zajęciach, zawodach, imprezach organizowanych przez Stowarzyszenie w konkurencjach sportów zunifikowanych;
1.3.uczestnictwa w imprezach sportowych i innych organizowanych przez światowe władze Special Olympics lub inne narodowe Programy Special Olympics na zasadach określonych przez Komitet Krajowy w konkurencjach sportów zunifikowanych;
2. Każdy partner-zawodnik spełniający wymagania § 10 pkt. 1 może być członkiem zwyczajnym.
Członkowi honorowemu przysługują wszystkie prawa i obowiązki członka zwyczajnego z wyjątkiem opłacania składek członkowskich.
Członek zwyczajny obowiązany jest do:
1. Przestrzegania Statutu, regulaminów oraz uchwał władz Stowarzyszenia,
2. Czynnego udziału w realizowaniu celów Stowarzyszenia,
3. Aktywnego uczestniczenia w organizowanych przez Stowarzyszenie zebraniach, posiedzeniach, zjazdach, zajęciach, zawodach, imprezach itp. z własnej inicjatywy lub w drodze typowania, na zasadach określonych przez władze Stowarzyszenia,
4. Regularnego opłacania składek członkowskich oraz innych zadeklarowanych świadczeń.

Utrata członkostwa następuje wskutek:
1.1. dobrowolnego wystąpienia ze Stowarzyszenia, zgłoszonego na piśmie;
1.2. skreślenia z listy członków Stowarzyszenia z powodu nieusprawiedliwionego zalegania z opłatą składek członkowskich za okres przekraczający 12 miesięcy, po uprzednim upomnieniu;
1.3. skazania prawomocnym wyrokiem Sądu Powszechnego na karę dodatkową utraty praw publicznych, bądź za czyn popełniony z niskich pobudek (osoba fizyczna);

1.4. śmierci członka – osoby fizycznej;
1.5. likwidacji członka – osoby prawnej.
Osobom skreślonym z listy członków przysługuje prawo wniesienia odwołania do właściwego Walnego Zjazdu Delegatów lub do Krajowego Zjazdu Stowarzyszenia w terminie do 30 dni od daty otrzymania zawiadomienia o skreśleniu.

W przypadku naruszenia Statutu lub innych przepisów i uchwał obowiązujących w Stowarzyszeniu mogą być nakładane kary na jego członków.
Tryb postępowania dyscyplinarnego oraz rodzaj nakładanych kar określają regulaminy uchwalone przez Komitet Krajowy.
Władzami Naczelnymi Stowarzyszenia są:
- Krajowy Zjazd Stowarzyszenia,
- Komitet Krajowy,
- Główna Komisja Rewizyjna.
Kadencja władz Stowarzyszenia trwa sześć lat.

1. Władze Naczelne Stowarzyszenia – z wyłączeniem Krajowego Zjazdu Stowarzyszenia – mają prawo do uzupełnienia we własnym zakresie swojego składu o nowych członków w miejsce tych, którzy ustąpili w czasie trwania kadencji, z tym, że liczba dokooptowanych członków danej władzy nie może przekraczać 1/3 liczby członków władz pochodzących z wyboru. W Komitecie Krajowym, w przypadku ustąpienia któregoś z członków funkcyjnych, Komitet Krajowy w drodze uchwały powierza obowiązki danej osoby jednemu z członków Komitetu Krajowego. W przypadku wakatu na funkcji prezesa, Komitet Krajowy jest zobowiązany do zwołania Walnego Zjazdu, a do tego czasu obowiązki prezesa sprawuje wiceprezes ds. organizacji.
2. W przypadku, gdy liczba osób dokooptowanych już wynosi 1/3 pierwotnego składu danego organu, a powstały dalsze ubytki w jego składzie, to skład danego organu można uzupełnić tylko i wyłącznie w drodze Nadzwyczajnego Krajowego Zjazdu Stowarzyszenia i przeprowadzenia na nim wyborów uzupełniających na dalszy okres kadencji.
3. Zasada dokooptowania nie dotyczy Komitetu Wykonawczego.

1. Uchwały władz Stowarzyszenia zapadają zwykłą większością głosów, przy czym dla ich ważności wymagana jest obecność, co najmniej połowy liczby osób uprawnionych do głosowania w tym Prezesa - Przewodniczącego - lub jednego z członków funkcyjnych - wiceprzewodniczącego chyba, że przepisy szczególne stanowią inaczej.
2. Głosowanie władz Stowarzyszenia odbywa się jawnie chyba, że podjęta została uchwała o głosowaniu tajnym na wniosek 1/5 osób biorących udział w zebraniu.
3. W razie równej liczby głosów decyduje głos przewodniczącego zebrania.

1. Krajowy Zjazd Stowarzyszenia zastępuje się Krajowym Zjazdem Delegatów jeżeli liczba członków uprawnionych do głosowania jest większa niż 100.
2. W Krajowym Zjeździe Delegatów uczestniczą delegaci z każdego Oddziału Regionalnego Stowarzyszenia, wyłonieni na Walnych Zjazdach Oddziałów oraz członkowie Władz Naczelnych Stowarzyszenia, o ile uzyskają status delegata. Wybór liczby delegatów jest zależny od liczby członków zwyczajnych w Oddziale Regionalnym, a szczegóły ordynacji wyborczej określa Komitet Krajowy.
3. Krajowy Zjazd Stowarzyszenia jest najwyższą władzą Stowarzyszenia.
4. Krajowy Zjazd Stowarzyszenia może być zwyczajny lub nadzwyczajny.
Do wyłącznej kompetencji Krajowego Zjazdu Stowarzyszenia należy:
1. Uchwalanie regulaminu Krajowego Zjazdu Stowarzyszenia,
2. Uchwalanie głównych kierunków działalności Stowarzyszenia,
3. Rozpatrywanie i zatwierdzanie sprawozdań z działalności Komitetu Krajowego i Głównej Komisji Rewizyjnej,
4. Wybór członków Komitetu Krajowego i Głównej Komisji Rewizyjnej,
5. Rozpatrywanie wniosków zgłoszonych przez Władze Naczelne i Delegatów,
6. Uchwalanie zmian Statutu,
7. Nadawanie i pozbawianie godności członka honorowego Stowarzyszenia,
8. Podejmowanie uchwał w sprawie rozwiązania Stowarzyszenia i przekazania jego majątku,
9. Podejmowanie innych uchwał w sprawach wymagających decyzji Krajowego Zjazdu Stowarzyszenia.

Zwyczajny Krajowy Zjazd Stowarzyszenia zwoływany jest przez Komitet Krajowy raz na trzy lata. O terminie, miejscu i porządku obrad Zwyczajnego Krajowego Zjazdu Stowarzyszenia Komitet Krajowy zawiadamia delegatów, co najmniej 30 dni przed terminem zjazdu.

1. Nadzwyczajny Krajowy Zjazd Stowarzyszenia zwoływany jest:
1.1. na podstawie uchwały Komitetu Krajowego Stowarzyszenia,
1.2. na żądanie Głównej Komisji Rewizyjnej Stowarzyszenia,
1.3. na pisemny wniosek, co najmniej ½ ogólnej liczby Komitetów Regionalnych.
2. Komitet Krajowy Stowarzyszenia zwołuje Nadzwyczajny Krajowy Zjazd Stowarzyszenia w terminie trzech miesięcy od chwili otrzymania wniosku lub podjęcia uchwały. O terminie, miejscu i porządku obrad Nadzwyczajnego Krajowego Zjazdu Stowarzyszenia Komitet Krajowy zawiadamia delegatów, co najmniej 30 dni przed terminem zjazdu.

Krajowy Zjazd Stowarzyszenia obraduje zgodnie z przyjętym porządkiem obrad, a Nadzwyczajny Krajowy Zjazd Stowarzyszenia obraduje w sprawach, dla których rozpatrzenia został zwołany; uchwały zapadają zwykłą większością głosów chyba, że postanowienia Statutu stanowią inaczej:
- w pierwszym terminie przy obecności, co najmniej połowy ilości delegatów uprawnionych do głosowania;
- w drugim terminie podanym w zawiadomieniu bez względu na liczbę obecnych uprawnionych do głosowania.

W Krajowym Zjeździe Stowarzyszenia udział biorą:
z głosem stanowiącym – delegaci wybrani na Walnych Zjazdach Oddziałów Regionalnych oraz członkowie ustępujących władz,
z głosem doradczym – członkowie wspierający, członkowie honorowi oraz zaproszeni goście.

Delegaci, o których mowa w § 27 pkt. 1 i członkowie władz naczelnych zachowują mandaty przez 3 letni okres liczony od daty Zjazdu, na który zostali wybrani i uczestniczą w ewentualnych Nadzwyczajnych Krajowych Zjazdach Stowarzyszenia.
Komitet Krajowy kieruje działalnością Stowarzyszenia w okresie pomiędzy Krajowym Zjazdem Stowarzyszenia. Komitet odpowiada za swoją pracę przed Krajowym Zjazdem Stowarzyszenia.
Komitet Krajowy wybierany jest przez Krajowy Zjazd Delegatów na 6 letnią kadencję, liczy 13 osób w tym: Prezes; trzech wiceprezesów w tym wiceprezes ds. organizacji, wiceprezes ds. sportu, i wiceprezes ds. finansów; jedna osoba z niepełnosprawnością intelektualną; jeden członek najbliższej rodziny zawodnika.
Członkiem Komitetu Krajowego można być najwyżej przez kolejnych 9 lat.
Prezes, wiceprezesi, członek Komitetu z niepełnosprawnością intelektualną, członek najbliższej rodziny zawodnika wybierani są na poszczególne funkcje imiennie przez Krajowy Zjazd Stowarzyszenia w jednym głosowaniu.
Komitet Krajowy, co trzy lata podlega wymianie 1/2 swoich członków. Pierwszej rotacji podlega 6 członków Komitetu Krajowego. Po zakończeniu pierwszego 3 letniego okresu Przewodniczący obrad Krajowego Zjazdu Stowarzyszenia w pierwszej kolejności zarządzi głosowanie na obecny skład Komitetu Krajowego. Członkowie Komitetu Krajowego, którzy uzyskają w wyborach najmniejszą liczbę głosów kończą swoją kadencję. W przypadku równej liczby głosów, Przewodniczący obrad zarządza dodatkowe głosowanie, a w przypadku braku rozstrzygnięcia - losowanie.
Komitet Krajowy zbiera się na posiedzenia nie rzadziej niż raz na kwartał.
Do kompetencji Komitetu Krajowego należy:
6.1. kierowanie całokształtem działalności Stowarzyszenia;
6.2. powołanie Komitetu Wykonawczego i upoważnienie go do działań prawnych w imieniu Stowarzyszenia;
6.3. zatwierdzanie planów merytorycznych i finansowych na dany rok lub inny okres czasu sporządzanych przez Komitet Wykonawczy;
6.4. zatwierdzanie realizacji planów finansowych i bilansów sporządzanych przez Komitet Wykonawczy;
6.5. wyrażanie zgody na podejmowanie przez Komitet Wykonawczy i Dyrektorów Regionalnych decyzji przekraczających zwykły zarząd (decyzje dotyczące zakupu lub sprzedaży mienia znacznej wartości lub nieruchomości);
6.6. inicjowanie nowych kierunków i sposobów działania Stowarzyszenia;
6.7. wybieranie, powoływanie i odwoływanie dyrektora generalnego, którego zadaniem jest zorganizowanie pracy Biura Narodowego w celu właściwej realizacji celów statutowych. Umowę z dyrektorem generalnym zawiera prezes i jeden z wiceprezesów Stowarzyszenia.
6.8. wybieranie i odwoływanie członków Komitetu Wykonawczego tak w całości jak i poszczególnych osób;
6.9. powoływanie, rozwiązywanie, nadzorowanie i akredytowanie Oddziałów Regionalnych;
6.10. decydowanie o szczegółowych zasadach ordynacji wyborczej Stowarzyszenia;
6.11. Zatwierdzanie statutów Oddziałów starających się o posiadanie osobowości prawnej
6.12. zawieszanie w czynnościach władz Oddziałów Regionalnych, w tym posiadających osobowość prawną.
6.13. określanie i zatwierdzanie regulaminu działania Sekcji;
6.14. określanie zasad działania wolontariatu;
6.15. powoływanie komisji, zespołów problemowych itp., stałych lub okresowych jako organów pomocniczo-wykonawczych Komitetu Krajowego oraz określanie regulaminów ich działania;
6.16. podejmowanie uchwał o przystąpieniu Stowarzyszenia do krajowych, zagranicznych i międzynarodowych organizacji w oparciu o § 5 Statutu oraz ustalanie zasad delegowania przedstawicieli na zagraniczne i międzynarodowe konferencje, zjazdy i inne;
6.17. uchwalanie: wysokości składek członkowskich członków zwyczajnych, trybu opłacania składek i sposobu ich wykorzystania;
6.18. uchwalanie regulaminów określających zakresy, zasady i formy działalności, nie zastrzeżone do wyłącznej kompetencji Krajowego Zjazdu Stowarzyszenia;
6.19. ustalanie zasad przyznawania i przyznawanie dyplomów, odznak, odznaczeń, nagród pieniężnych, rzeczowych i innych darowizn;
6.20. składanie sprawozdań Krajowemu Zjazdowi Stowarzyszenia;
6.21. uchwalanie regulaminu postępowania dyscyplinarnego oraz określenie rodzaju nakładanych kar w przypadku naruszenia Statutu, uchwał i innych przepisów obowiązujących w Stowarzyszeniu;
6.22. decydowanie w innych sprawach niezastrzeżonych do wyłącznej kompetencji innych władz naczelnych Stowarzyszenia;
6.23. przyjmowanie i skreślanie z listy członków Stowarzyszenia;
6.24. zwalnianie całkowicie lub częściowe ze składek członków Stowarzyszenia przyjętych przez Komitet Krajowy.
W posiedzeniach Komitetu Krajowego biorą udział z głosem doradczym zaproszeni członkowie Komitetu Wykonawczego.
W posiedzeniach Komitetu Krajowego mogą brać udział z głosem doradczym Przewodniczący Głównej Komisji Rewizyjnej lub jego zastępca oraz w miarę potrzeb przedstawiciele Komitetów Regionalnych, Dyrektorzy Regionalni i inni zaproszeni goście.
Posiedzenia Komitetu Krajowego są protokołowane.
Członkowie Komitetu Krajowego nie mogą brać udziału w rozstrzyganiu spraw, w których występują ich osobiste interesy.
1. Komitet Wykonawczy Stowarzyszenia składa się z 3 do 5 osób wybieranych przez Komitet Krajowy spośród członków Stowarzyszenia, w tym z:
a) Dyrektora Generalnego;
b) Dyrektora ds. Sportu;
c) Głównego Księgowego.
2. Posiedzenia Komitetu Wykonawczego zwołuje Dyrektor Generalny w miarę potrzeb, jednak nie rzadziej niż raz na dwa miesiące.
3. W posiedzeniach Komitetu Wykonawczego mogą brać udział z głosem doradczym członkowie Komitetu Krajowego, Dyrektorzy Regionalni i inni zaproszeni goście.
4. Komitet Wykonawczy składa Komitetowi Krajowemu na każdym jego posiedzeniu informację o bieżącej działalności.
5. Posiedzenia Komitetu Wykonawczego są protokołowane.
Do kompetencji Komitetu Wykonawczego należy:
1.1. reprezentowanie Stowarzyszenia na zewnątrz i działanie w jego imieniu na podstawie pełnomocnictwa udzielonego przez Komitet Krajowy;
1.2. zarządzanie majątkiem Stowarzyszenia;
1.3. przygotowywanie merytorycznych i finansowych planów działania;
1.4. udzielanie i cofanie pełnomocnictw do reprezentowania Stowarzyszenia Dyrektorom Regionalnym, Oddziałom które nie posiadają osobowości prawnej
1.5. Opiniowanie kandydatur na Dyrektorów Oddziałów Regionalnych z osobowością prawną;
1.6. współpraca z organami władzy, administracji państwowej i samorządowej i innymi organizacjami w zakresie określonym statutem.
2. Nadzorowanie Oddziałów Regionalnych. W przypadku naruszenia przez Oddział Regionalny prawa, postanowień statutu oraz uchwał władz Stowarzyszenia:
2.1. zwracanie uwagi na dostrzeżone uchybienia i żądanie ich usunięcia w określonym terminie;
2.2. żądanie uchylenia uchwał sprzecznych z prawem i postanowieniami statutu;
2.3. zawieszanie w czynnościach Dyrektora Regionalnego, Oddziałów bez osobowości prawnej
2.4. wnioskowanie o zawieszenie w czynnościach Dyrektora Regionalnego, Władz Oddziału Regionalnego z osobowością prawną.
2.5. powoływanie tymczasowego Dyrektora Regionalnego do czasu wyboru nowego zgodnie z postanowieniami statutu.
1. W skład Komitetu Wykonawczego mogą wchodzić osoby zatrudnione w Biurze Narodowym.
2. Członkowie Komitetu Wykonawczego nie mogą brać udziału w rozstrzyganiu spraw, w których występują ich osobiste interesy.
Aparatem wykonawczym Władz Naczelnych jest Biuro Narodowe, którym kieruje Dyrektor Generalny. Zadaniem Biura Narodowego jest realizacja celów statutowych zwłaszcza pod względem formalno-prawnym i finansowym.
1. Główna Komisja Rewizyjna jest najwyższym organem władzy kontrolującym całokształt działalności Stowarzyszenia z wyjątkiem Krajowego Zjazdu Stowarzyszenia.
2. Główna Komisja Rewizyjna wybierana jest przez Krajowy Zjazd Stowarzyszenia w składzie 3 do 5 członków.
3. Główna Komisja Rewizyjna zwołuje swoje pierwsze zebranie pod przewodnictwem Przewodniczącego Krajowego Zjazdu Stowarzyszenia bezpośrednio po wyborze członków Głównej Komisji Rewizyjnej, na którym wybiera ze swego grona:
1) przewodniczącego,
2) wiceprzewodniczącego,
3) sekretarza.
4. W skład Głównej Komisji Rewizyjnej nie mogą wchodzić osoby:
a) będące członkami organu zarządzającego ani pozostające z nimi w stosunku pokrewieństwa, powinowactwa lub podległości z tytułu zatrudnienia
b) które były skazane prawomocnym wyrokiem za przestępstwo z winy umyślnej,
c) zatrudnione w Stowarzyszeniu.
5. Członkowie Głównej Komisji Rewizyjnej mogą otrzymywać zwrot uzasadnionych kosztów z tytułu pełnionej funkcji zgodnie z wytycznymi Ustawy o Działalności Pożytku Publicznego i o Wolontariacie z dnia 24 kwietnia 2003 r. (Dz. U. 96 poz. 873).
Do zakresu działania Głównej Komisji Rewizyjnej Stowarzyszenia należy:
1. Główna Komisja Rewizyjna uchwala regulamin swego działania, w którym określa organizację i tryb swej pracy, podział zadań, kompetencji i obowiązków poszczególnych członków.
2. przeprowadzanie, co najmniej raz w roku kontroli całokształtu działalności Stowarzyszenia, ze szczególnym uwzględnieniem gospodarki finansowej i rzetelności gospodarowania;
3. przedstawianie Komitetowi Krajowemu wyników i wniosków w sprawie działalności Stowarzyszenia;
4. składania na Krajowym Zjeździe Stowarzyszenia sprawozdań ze swojej działalności;
5. nadzorowanie działalności Komisji Rewizyjnych Oddziałów Regionalnych;
1. Posiedzenie Głównej Komisji Rewizyjnej zwołuje Przewodniczący lub jego zastępca w miarę potrzeb, lecz nie rzadziej niż dwa razy w roku.
2. Posiedzenia Głównej Komisji Rewizyjnej są protokołowane.
3. Główna Komisja Rewizyjna ma prawo powoływania rzeczoznawców do prac Specjalistycznych z głosem doradczym.

1. Oddziały Regionalne Stowarzyszenia powołuje Komitet Krajowy.
2. Oddziały Regionalne z osobowością prawną po otrzymaniu zgody Komitetu Krajowego, rejestruje organ właściwy ze względu na siedzibę oddziału, zgłoszoną przez Komitet Założycielski Oddziału Regionalnego.
3. Komitet Krajowy ustala kryteria, których spełnienie może stanowić podstawę do powołania Oddziału Regionalnego.
Władzami Oddziałów Regionalnych Stowarzyszenia są:
- Walny Zjazd Oddziału,
- Komitet Regionalny,
- Komisja Rewizyjna.
Postanowienia § 19, 20 i 21 Statutu stosuje się odpowiednio.


Walny Zjazd Oddziału Regionalnego jest najwyższą władzą Oddziału Stowarzyszenia. Walny Zjazd Oddziału może być zwyczajny lub nadzwyczajny.

Do wyłącznej kompetencji Walnego Zjazdu Oddziału należy:
uchwalanie regulaminu Walnego Zjazdu Oddziału;
uchwalanie kierunków działania Oddziału;
rozpatrywanie i zatwierdzanie sprawozdań Komitetu Regionalnego i Komisji Rewizyjnej;
wybór delegatów na Krajowy Zjazd;
wybór Komitetu Regionalnego i Komisji Rewizyjnej;
rozpatrywanie innych spraw wymagających decyzji Walnego Zjazdu Oddziału.

Zwyczajny Walny Zjazd Oddziału Regionalnego zwoływane jest przez Komitet Regionalny raz na trzy lata.
O terminie, miejscu i porządku obrad Walnego Zjazdu, Komitet Regionalny zawiadamia członków (delegatów), co najmniej na 14 dni przed terminem Walnego Zjazdu.

Nadzwyczajny Walny Zjazd Oddziału zwoływany jest:
1.1. z inicjatywy Komitetu Regionalnego;
1.2. na żądanie Komitetu Krajowego;
1.3. na żądanie Komisji Rewizyjnej;
1.4. na pisemny wniosek, co najmniej ½ ogólnej liczby członków zwyczajnych Stowarzyszenia zrzeszonych w oddziale regionalnym.
Komitet Regionalny zwołuje Nadzwyczajny Walny Zjazd w terminie jednego miesiąca od dnia otrzymania żądania lub podjęcia uchwały.
W zawiadomieniu o zwołaniu Nadzwyczajnego Walnego Zjazdu Oddziału Regionalnego podaje się dzień, godzinę i miejsce zebrania oraz szczegółowy porządek obrad. Zawiadomienie przesyła się co najmniej 14 dni przed terminem Zjazdu.

1. Walny Zjazd Oddziału Regionalnego obraduje w sprawach objętych porządkiem obrad, a uchwały zapadają zwykłą większością głosów:
- w pierwszym terminie przy obecności, co najmniej połowy ogólnej liczby członków (delegatów) Oddziału uprawnionych do głosowania,
- w drugim terminie podanym w zawiadomieniu bez względu na liczbę obecnych uprawnionych do głosowania.
2. Nadzwyczajny Walny Zjazd Oddziału obraduje w sprawach, dla których został zwołany.

W Walnym Zjeździe Oddziału Regionalnego udział biorą:
z głosem stanowiącym członkowie Oddziału, a w przypadku Oddziału liczącego powyżej 50 członków - delegaci organizacji terenowych według zasady ustalonej przez Komitet Regionalny Stowarzyszenia, uwzględniającej, że każdą sekcję działającą przy Oddziale reprezentuje co najmniej 1 delegat, oraz członkowie ustępujących władz, jeśli uzyskają status delegata.
z głosem doradczym – członkowie ustępujących władz nie będący delegatami, przedstawiciele władz naczelnych Stowarzyszenia, członkowie wspierający oraz zaproszeni goście.

Postanowienia § 28 stosuje się odpowiednio.

1 Komitet Regionalny kieruje działalnością na swoim terenie w okresie pomiędzy Walnymi Zjazdami Oddziału. Komitet odpowiada za swoją pracę przed Walnym Zjazdem Oddziału i Komitetem Krajowym Stowarzyszenia.
2 Komitet Regionalny wybierany jest przez Walny Zjazd Oddziału na 6 letnią kadencję, liczy od 5 do 9 osób w tym Prezesa i 1 do 3 Wiceprezesów takich jak ich odpowiednicy w Komitecie Krajowym.W skład Komitetu Regionalnego wchodzą ponadto: osoba z niepełnosprawnością intelektualną i członek najbliższej rodziny zawodnika. Prezes, wiceprezesi oraz osoba z niepełnosprawnością intelektualną i członek najbliższej rodziny zawodnika wybierani są na poszczególne funkcje imiennie przez Walny Zjazd Oddziału w jednym głosowaniu.
3 Członkiem Komitetu Regionalnego można być najwyżej 9 lat bez przerwy.
4 Co trzy lata podlega wymianie 1/2 członków Komitetu Regionalnego. Po zakończeniu pierwszego 3 letniego okresu przewodniczący obrad Walnego Zjazdu Oddziału w pierwszej kolejności zarządzi głosowanie na obecny skład Komitetu Regionalnego. Członkowie Komitetu Regionalnego, którzy uzyskali w wyborach najmniejszą liczbę głosów kończą swoją kadencję. W przypadku równej liczby głosów, Przewodniczący obrad zarządza dodatkowe głosowanie, a w przypadku braku rozstrzygnięcia - losowanie.
5 Komitet Regionalny zbiera się na posiedzenia nie rzadziej, niż raz na kwartał.
6 Do zakresu działania Komitetu Regionalnego należy:
6.1 kierowanie bieżącą działalnością Oddziału;
6.2 uchwalanie regulaminu Komitetu Regionalnego;
6.3 wykonywanie Uchwał Walnego Zjazdu Oddziału i Władz Naczelnych;
6.4 zatwierdzanie planów merytorycznych i finansowych na dany rok lub inny okres czasu sporządzonych przez Dyrektora Regionalnego przy współudziale Głównego Księgowego Oddziału;
6.5 zatwierdzanie realizacji planów finansowych i bilansu;
6.6 wybór Dyrektora Regionalnego spośród członków Stowarzyszenia i upoważnienie go do reprezentowania na zewnątrz Oddziału oraz jego odwołanie;
6.7 powoływanie, nadawanie kierunków działania, nadzorowanie oraz rozwiązywanie Sekcji;
6.8 w przypadku naruszenia przez Sekcje postanowień Statutu, uchwał Władz Stowarzyszenia lub innych obowiązujących przepisów;
6.8.1 zwracanie uwagi na dostrzeżone uchybienia i żądanie ich usunięcia w określonym terminie,
6.8.2 żądanie uchylenia uchwały podjętej z naruszeniem obowiązujących przepisów,
6.8.3 zawieszanie w czynnościach Zarządu Sekcji,
6.8.4 powoływanie tymczasowego Zarządu Sekcji do czasu wyboru nowego Zarządu zgodnie z regulaminem zatwierdzonym przez Komitet Krajowy.
6.9 powoływanie komisji, zespołów itp. problemowych, stałych lub okresowych jako organów pomocniczo-wykonawczych Komitetu Regionalnego oraz określanie im regulaminów;
6.10 wnioskowanie do Komitetu Krajowego kandydatów do odznak i odznaczeń państwowych, resortowych i Stowarzyszenia;
6.11 współpraca z organami władz państwowych, samorządowych itp. w zakresie kultury fizycznej, turystyki i zdrowia na rzecz osób z upośledzeniem umysłowym;
6.12 programowanie, nadzorowanie i kontrolowanie działalności statutowej oraz innej, na której prowadzenie Stowarzyszenie posiada zezwolenie w zakresie ustalonym przez Komitet Krajowy Stowarzyszenia;
6.13 prowadzenie ośrodka informacji dla potrzeb osób niepełnosprawnych głównie w zakresie kultury fizycznej, turystyki itp.;
6.14 składanie sprawozdań z działalności Oddziału Regionalnego Walnemu Zjazdowi Oddziału i Komitetowi Krajowemu Stowarzyszenia, za pośrednictwem Komitetu Wykonawczego;
6.15 decydowanie w innych sprawach mających znaczenie dla rozwoju działalności Stowarzyszenia, a niezastrzeżonych do wyłącznej kompetencji innych władz Stowarzyszenia;
6.16 przyjmowanie i skreślanie z listy członków Oddziału Stowarzyszenia;

6.17 zwalnianie całkowicie lub częściowo ze składek członkowskich członków Oddziału;
6.18 przygotowywanie merytorycznych i finansowych planów działania Oddziału;
6.19 przyznawanie dyplomów, nagród pieniężnych, rzeczowych i innych darowizn na zasadach określonych przez Komitet Krajowy.
7 Posiedzenia Komitetu Regionalnego są protokołowane.
8 Na posiedzenia Komitetu Regionalnego zapraszany jest z głosem doradczym Dyrektor Regionalny.
9 W posiedzeniach Komitetu Regionalnego mogą brać udział z głosem doradczym: Główna Księgowa Oddziału, Przewodniczący Komisji Rewizyjnej Oddziału lub jego zastępca oraz w miarę potrzeb Przewodniczący Sekcji i inni zaproszeni goście.
§ 49.
Członek Komitetu Regionalnego nie może brać udziału w rozstrzyganiu spraw, w których występują jego osobiste interesy.

1. Dyrektor Regionalny jest organem wykonawczym Oddziału Regionalnego, działa w imieniu Stowarzyszenia na podstawie pisemnego pełnomocnictwa Komitetu Wykonawczego i do jego zadań i kompetencji między innymi należy:
1.1. reprezentowanie Stowarzyszenia na zewnątrz i działanie w jego imieniu na terenie działalności Oddziału na podstawie pełnomocnictwa udzielonego przez Komitet Wykonawczy, przy czym oświadczenia woli składa łącznie z Głównym Księgowym Oddziału Regionalnego;
1.2. zarządzanie majątkiem i funduszami Oddziału, oraz podejmowanie decyzji w sprawach majątkowych i finansowych Oddziału w zakresie zwykłego zarządu wraz z Głównym Księgowym Oddziału Regionalnego;
1.3. przygotowywanie merytorycznych i finansowych planów działania Oddziału;
1.4. współpraca z organami władzy, administracji państwowej i samorządowej na szczeblu Oddziału;
1.5. zawieszanie w czynnościach Przewodniczącego Sekcji;
1.6. powoływanie tymczasowego Przewodniczącego Sekcji do czasu wyboru nowego;
2. Dyrektor Regionalny składa przed Komitetem Regionalnym systematyczne sprawozdania ze swojej pracy.
3. Dyrektor Regionalny kieruje biurem Oddziału Regionalnego Stowarzyszenia.
§ 51.
Dyrektor Regionalny może pełnić swoją funkcję zawodowo.


Komisja Rewizyjna jest organem kontrolnym Oddziału.
Komisja Rewizyjna wybierana jest przez Walny Zjazd Oddziału w składzie 3 członków.
Komisja Rewizyjna zwołuje swoje pierwsze zebranie pod przewodnictwem Przewodniczącego Zjazdu Oddziału Regionalnego bezpośrednio po wyborze członków Komisji Rewizyjnej, na którym wybiera ze swego grona:
1) przewodniczącego,
2) wiceprzewodniczącego,
3) sekretarza.
W skład Komisji Rewizyjnej Oddziału nie mogą wchodzić osoby:
a. będące członkami organu zarządzającego ani pozostające z nimi w stosunku pokrewieństwa, powinowactwa lub podległości z tytułu zatrudnienia
b. które były skazane prawomocnym wyrokiem za przestępstwo z winy umyślnej,
c. zatrudnione w Stowarzyszeniu.

Do zakresu działania Komisji Rewizyjnej Oddziału Stowarzyszenia należy:
Komisja Rewizyjna uchwala regulamin swego działania, w którym określa organizację i tryb swej pracy, podział zadań, kompetencji i obowiązków poszczególnych członków.
przeprowadzanie, co najmniej raz w roku kontroli całokształtu działalności Oddziału Stowarzyszenia, ze szczególnym uwzględnieniem gospodarki finansowej i rzetelności gospodarowania;
przedstawianie Komitetowi Regionalnemu wyników i wniosków w sprawie działalności Stowarzyszenia;
składanie na Walnym Zjeździe Oddziału sprawozdań ze swojej działalności;
nadzorowanie działalności Sekcji Olimpiad Specjalnych Oddziału Regionalnego.

1. Posiedzenie Komisji Rewizyjnej Oddziału zwołuje Przewodniczący lub jego zastępca w miarę potrzeb, lecz nie rzadziej niż raz w roku.
2. Posiedzenia Komisji Rewizyjnej Oddziału są protokołowane.
3. Komisja Rewizyjna Oddziału ma prawo powoływania rzeczoznawców do prac specjalistycznych z głosem doradczym.
4. Członkowie Komisji Rewizyjnej Oddziału mogą otrzymywać zwrot uzasadnionych kosztów z tytułu pełnionej funkcji zgodnie z wytycznymi Ustawy o Działalności Pożytku Publicznego i o Wolontariacie z dnia 24 kwietnia 2003 r. (Dz. U. 96 poz. 873).

1. Organizacjami terenowymi Stowarzyszenia są Sekcje.
2. Sekcje tworzone są i likwidowane przez Komitet Regionalny w miarę możliwości i potrzeb osób z niepełnosprawnością intelektualną.
3. Zasady działania Sekcji ustalane są przez Komitet Krajowy w stosownym regulaminie.
4. Członkami Sekcji są:
4.1 osoby z niepełnosprawnością intelektualną po uzyskaniu statusu „zawodnika Olimpiad Specjalnych”,
4.2 trenerzy, osoby z niepełnosprawnością intelektualną, opiekunowie, członkowie rodziny zawodników, osoby będące członkami Stowarzyszenia,
4.3 wolontariusze zarejestrowani w Sekcji lub będący członkami Stowarzyszenia.

Władzami Sekcji są:
1. Walne Zebranie Sekcji,
2. Zarząd Sekcji składający się z 1-3 osób w tym z Przewodniczącego.

Walne Zebranie Sekcji może być zwyczajne i nadzwyczajne.
Zwyczajne Walne Zebranie zwoływane jest, co 3 lata.
Nadzwyczajne Walne Zebranie zwoływane jest:
3.1. na żądanie Komitetu Regionalnego lub Komitetu Krajowego,
3.2. na pisemny wniosek, co najmniej 1/2 ogólnej liczby członków Sekcji będących członkami Stowarzyszenia.

W Walnym Zebraniu Sekcji udział biorą:
- z głosem stanowiącym: członkowie Sekcji wymienieni w § 54.4.2,
- z głosem doradczym: członkowie Sekcji wymienieni w § 54.4.1 i 54.4.3 i inni zaproszeni goście.

Do wyłącznej Kompetencji Walnego Zebrania Sekcji należy:
Wybór Delegatów na Walny Zjazd Oddziału Regionalnego.
Wybór Zarządu Sekcji.

Kadencja Zarządu Sekcji trwa 3 lata. Członkowie Zarządu mogą sprawować swoją funkcję najwyżej 3 kadencje bez przerwy.

Do Zarządu Sekcji należy:
2.1. nadzór nad sprawami rejestracji zawodników Olimpiad Specjalnych i wolontariuszy;
2.2. uaktualnianie danych o członkach Sekcji;
2.3. opracowywanie planu działalności Sekcji;
2.4. organizowanie i nadzór nad całokształtem działalności Sekcji i zdawanie sprawozdania z działalności na Walnym Zebraniu Sekcji i Komitetowi Regionalnemu przez Dyrektora Regionalnego;
2.5. reprezentowanie spraw Sekcji w kontaktach z władzami Oddziału Stowarzyszenia i innych kontaktach na zewnątrz;
2.6. zbieranie składek członkowskich w Sekcji.


1. Majątek Stowarzyszenia stanowią nieruchomości, ruchomości, fundusze oraz inne dochody.
2. Na fundusz Stowarzyszenia składają się:
1)wpływy ze składek członkowskich,
2)dochody z majątku ruchomego i nieruchomego,
3)wpływy z działalności statutowej,
4)dotacje i wpływy od sponsorów,
5)zapisy i darowizny.
6)Dotacje celowe na zadania publiczne;
7)Odpisy od podatku przewidziane prawem
1. Majątek nieruchomy może być nabywany przez Komitet Wykonawczy lub Dyrektorów Regionalnych na podstawie stosownej uchwały Komitetu Krajowego.
2. Zbycie lub obciążenie majątku nieruchomego przez Komitet Wykonawczy i Dyrektorów Regionalnych może nastąpić wyłącznie za zgodą Komitetu Krajowego Stowarzyszenia.
3. Zabrania się udzielania pożyczek zabezpieczeń zobowiązań majątkiem Stowarzyszenia w stosunku do jej członków, organów lub pracowników oraz osób, z którymi pracownicy pozostają w związku małżeńskim albo w stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa lub powinowactwa w linii bocznej do drugiego stopnia, albo związanych z tytułu przysposobienia, opieki lub kurateli, zwanych dalej „osobami bliskimi”
4. Zabrania się przekazywania majątku Stowarzyszenia na rzecz członków, członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich, na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich , w szczególności, jeżeli przekazywanie to następuje bezpłatnie lub na preferencyjnych warunkach.
5. Zabrania się wykorzystywania majątku na rzecz członków, członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, chyba że to wykorzystanie bezpośrednio wynika ze statutowego celu Stowarzyszenia.
6. Zabrania się zakupu na szczególnych zasadach towarów lub usług od podmiotów, w których uczestniczą członkowie Stowarzyszenia, członkowie jego organów lub pracownicy oraz ich osoby bliskie.

1. Do ważności oświadczeń w zakresie praw i obowiązków majątkowych Stowarzyszenia oraz udzielania pełnomocnictw wymagane jest współdziałanie i podpisy Dyrektora Generalnego i jednego z członków Komitetu Wykonawczego.
2. Dyrektorzy Regionalni składają oświadczenia w zakresie praw i obowiązków majątkowych Stowarzyszenia w granicach umocowania przez Komitet Wykonawczy wraz z Głównym Księgowym Oddziału.
3. Rokiem obrachunkowym i sprawozdawczym jest rok kalendarzowy.

1. Uchwały w sprawie zmiany statutu lub rozwiązania Stowarzyszenia podejmuje Krajowy Zjazd Stowarzyszenia większością 2/3 głosów przy obecności przynajmniej połowy delegatów.
2. Uchwała o rozwiązaniu Stowarzyszenia określa sposób likwidacji a także, że pozostały majątek Stowarzyszenia zostanie przeznaczony na cel zgodny z jego statutem.